Üretim organizasyonları sahadaki liderleri kadar güçlü, sahadaki liderleri kadar başarılıdır. Mavi, beyaz ya da gri, yakasının ne rengi olursa olsun, operasyonu yöneten liderler doğru tasarlanmış liderlik programları daha etkin ve sürdürülebilir sonuçlar elde ederler.
WEF (World Economic Forum) tarafından geleceğin en önemli becerileri arasında gösterilen eleştirel düşünme çalışanlara mevcut durumları sorgulayarak yeni gelişim alanları keşfetme becerisi kazandırır. Basma kalıp ve ezberlenmiş kabullerin sorgulanması yaratıcı ve dinamik bir kültürün ilk adımıdır. Bu eğitimde eleştirel düşünce yetkinliği pratik araçlar ve iş hayatına yönelik somut uygulamalar ile geliştirilmektedir. Eleştirel düşünme organizasyon genelinde yenilikçi, yaratıcı ve açık iletişime…
Welcome to WordPress. This is your first post. Edit or delete it, then start writing!
Ünlü yönetim gurusu Gary Hamel, kült kitabı Yönetimin Geleceği’nde büyük şirketler doğaları gereği yaratıcı olamazlar çünkü bunu yapmak için kurgulanmamışlardır der. Hamel’a göre şirketler sadece aynı şeyin daha iyisini, daha hızlısını, daha verimlisini yapmak için organize olmuşlardır. Yapıları yeni fikir üretmeye uygun değildir. Ancak yeni ve farklı fikirlere her zamankinden daha çok ihtiyacımız var. S&P 500’deki her 10 şirketten sadece…
